سيتمكن المزيد من الأجانب من الحصول على وظائف في كندا

أخبار رائعة لأولئك الذين يبحثون عن وظائف في كندا. تواصل البلاد محاولة جذب المزيد من المهنيين الأجانب للتعامل مع نقص العمالة. لهذا السبب سيتم إطلاق برنامج تجريبي جديد لأصحاب العمل المعترف بهم في سبتمبر.

في معظم الحالات، يجب على صاحب العمل الكندي الحصول على تقييم تأثير سوق العمل (LMIA) لتوظيف أجنبي. تؤكد هذه الوثيقة أن الشركة لم تتمكن من العثور على موظف مناسب بين المواطنين الكنديين والمقيمين الدائمين.

Want to move to Canada? We provide support in immigration matters and assist with obtaining a visa. Book a consultation to discuss your situation with our licensed specialists and find out how we can help make your dream come true.

البرنامج التجريبي الجديد لأصحاب العمل المعترف بهم (REP) مخصص فقط لأصحاب العمل الذين حصلوا بالفعل على LMIAs لتوظيف المتقدمين في الخارج وامتثلوا لجميع متطلبات قانون حماية الموظفين.

ما الذي يقدمه برنامج رائد صاحب العمل المعترف به؟ سيساعد الشركات في الحصول على LMIA لمدة تصل إلى 36 شهرًا، والحصول على هذا المستند بطريقة مبسطة، وتوظيف عمال إضافيين بشكل أبسط.

هذا له تأثير مباشر على الباحثين عن عمل الأجانب. أولاً، كلما كان من الأسهل على صاحب العمل توظيف شخص من الخارج، زاد استعداده للقيام بذلك. ثانيًا، إذا اعتبرت الشركة معترف بها من قبل الحكومة، فيمكن للباحث عن عمل أن يتأكد من ظروف العمل الجيدة واحترام حقوقه في مكان العمل. سيتم عرض حالة صاحب العمل المعترف به على موقع البحث عن الوظائف الكندي Job Bank.

The full article is only available to members of the Immigrant.Today community.
Log in to your account to read it for free.